我是下班客人让我去酒吧上班不给我钱

针对您下班后被要求去酒吧上班却未获得工资的情况，若酒吧拒绝支付，您完全有权通过法律途径追讨。根据《劳动法》的相关规定，劳动者有权获得劳动报酬。若用人单位（如酒吧）拖欠工资，劳动者可以向当地劳动执法监察大队投诉，该大队会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。若监察大队的处理未能满足您的诉求，您还可以考虑通过劳动仲裁或法院诉讼进一步维权。
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从法律角度看，为支持您的追讨行动，您应准备以下证据：工作时间的记录，如打卡记录、排班表等；与酒吧或负责人的聊天记录，尤其是关于工资支付的讨论；同事的证言，若他们愿意作证您在此酒吧工作且未获工资；以及任何与酒吧签订的书面协议或合同。这些证据将有助于您在投诉、仲裁或诉讼过程中证明您的劳动关系及酒吧拖欠工资的事实。
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除了向劳动执法监察大队投诉外，您还可以尝试以下途径解决：一是与酒吧进行协商，明确工资支付事宜；二是若酒吧有工会，可向工会反映情况，寻求帮助；三是准备相关证据，如工作记录、聊天记录等，向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁；四是若仲裁结果不满意，可依法向法院提起诉讼。
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